top of page

HR advie​s

Bent u ondernemer in het MKB en liever bezig met datgene waar u goed in bent, maar merkt u dat u ondersteuning kunt gebruiken op het vakgebied Human Resources oftewel P&O dan bent u bij mij aan het juiste adres. 

Hieronder een opsomming van HR onderwerpen waarbij ik kan ondersteunen.  

  • Opzetten van een P&O afdeling 
  • Arbeidsvoorwaarden en regelingen (maken van een handboek en regelingen)
  • Talent ontwikkeling (coachen van medewerkers, opzetten van opleidingsplan)
  • Beoordelen en belonen (opstellen beoordelingsdocumenten, inrichten van een zogenaamd functiegebouw)
  • Optimaliseren van het administratieve P&O proces en aansluiting richting salarisadministratie (controle input, kiezen van nieuw P&O en/of salarispakket)
  • Verzuimbegeleiding (opzetten verzuimreglement, begeleiding zieke medewerkers, ondersteuning bij uitvoer wet verbetering poortwachter)
  • Werving & selectie (standaardisatie van wervingsprocessen, selecteren van nieuwe medewerkers, optimaliseren van selectiegesprekken)

Mijn uitgangspunt is dat het advies praktisch en uitvoerbaar moet zijn en moet passen bij de organisatie. 

 

​

bottom of page